Kondisi Pekerja Sektor Manufaktur Di Indonesia

Kinerja sektor manufaktur Indonesia berperan besar dalam pertumbuhan ekonomi kuartal II 2023.

Menurut Menteri Keuangan Sri Mulyani, purchasing managers index (PMI) manufaktur Indonesia mencapai 53,3 pada Juli 2023. Ini menunjukkan ekonomi Indonesia kuat dibandingkan negara Eropa.

Sektor manufaktur masih menjadi kunci ekspor negara ini, lebih dari 70% ekspor pada 2022. Namun, masih fokus pada ekspor bahan mentah, termasuk pertambangan, kayu, kertas, minyak, bahan kimia, karet, dan logam.

Untuk mendorong sektor manufaktur, pemerintah mendirikan PIDI 4.0 yang berfokus pada pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia (SDM) serta dukungan rantai nilai.

Kondisi Pekerja Sektor Manufaktur Di Indonesia

Dengan populasi tenaga kerja mencapai 144 juta orang dan biaya tenaga kerja yang rendah, Indonesia menjadi tempat yang ideal untuk industri padat karya.

Mayoritas pekerja berada di sektor pertanian, perdagangan, dan manufaktur. Meski pertanian telah lama menjadi pilar ekonomi, sektor manufaktur menggeser pertanian.

Pertumbuhan sektor manufaktur dan jasa telah menghasilkan lapangan kerja baru. Pada 2022, sektor manufaktur menyediakan 13% lapangan kerja atau naik 3,3 juta pekerja dari 2013.

Tingkat pengangguran merosot menjadi 4,1% pada 2021 berkat penciptaan lapangan kerja.

Kini, pekerja manufaktur menghasilkan gaji lebih dari mereka yang di pertanian. Jumlah gaji bervariasi antara Rp 1,37 hingga Rp5 juta, tergantung pada lokasi.

Posisi Yang Banyak Dicari Di Sektor Manufaktur

#1 Sales engineer

Seorang sales engineer menggunakan keahlian teknis untuk menjual produk perusahaan.

Ia menjadi jembatan antara tim teknis dan penjualan. Jadi, ia wajib mengetahui produk dan/atau layanan yang dimiliki oleh perusahaan.

Sales engineer bekerja dengan klien, sehingga ia dapat merekomendasikan produk perusahaan untuk memahami kebutuhan mereka. Ia perlu mengumpulkan umpan balik klien untuk perbaikan produk.

#2 Sales executive

Sales executive atau B2B sales executive bertugas menetapkan dan mencapai target penjualan, berkolaborasi dengan tim dan manajer penjualan.

Mereka merancang strategi untuk menemukan dan mengonversi prospek klien baru, berperan penting dalam penelitian hingga konversi, akuisisi pelanggan, hingga menyelesaikan transaksi.

#3 Sales staff

Sales staff berkomitmen mempromosikan manfaat produk perusahaan untuk mendorong penjualan.

Tanggung jawabnya adalah menngedukasi calon pelanggan dengan informasi produk yang memadai. Jadi, ia harus memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang mumpuni.

#4 IT engineer

TI engineer bertanggung jawab atas pengawasan sistem komputer dalam perusahaan, berkolaborasi dengan tim IT lain, serta mengimplementasikan program baru.

Perannya mencakup perencanaan, perancangan, penerapan, pemecahan masalah, pemutakhiran, dan perbaikan dalam sistem IT. Biasanya, ia bekerja di kantor untuk mengembangkan atau menyelesaikan masalah dalam sistem.

#5 Field service engineer

Field service engineer memiliki pemahaman mendalam tentang perancangan, pemasangan, dan perbaikan produk atau sistem.

Ia bertugas mengajarkan penggunaan perangkat serta menyelesaikan masalah klien seperti pemasangan, kalibrasi, pemeliharaan, dan perbaikan.

Penutup

Dalam konteks meningkatkan sektor manufaktur dan pertumbuhan kebutuhan pekerja, penting bagi perusahaan untuk mengisi posisi kunci guna mempertahankan momentum positif ini.

Menjaga stabilitas produksi dan kualitas produk melalui penambahan tenaga ahli di bidang teknis dan manajemen sangat esensial.

Untuk menemukan kandidat berkualitas, perusahaan bisa bermitra dengan konsultan rekrutmen yang memiliki jaringan luas dan pengalaman dalam mengidentifikasi individu berbakat dan sesuai.