Mindblown: a blog about philosophy.
-
4 Upaya Jalankan Strategi Talent Efficiency
Salah satu keberhasilan perusahaan dilihat dari talent efficiency. Artinya, perusahaan dapat memanfaatkan tenaga kerjanya secara efisien. Langkah ini tak bisa berjalan sendiri, tetapi membutuhkan peran tim HR dan manajemen dalam pengelolaan karyawan. Talent efficiency juga berkontribusi terhadap efisiensi perusahaan. Meski demikian, belum ada matriks yang mengukurnya yang disandingkan dengan talent ROI. Menurut Allison Pickens, Customer…
-
Work Trend Index 2024: Pemanfaatan AI Di Dunia Kerja
Microsoft dan LinkedIn merilis laporan Work Trend Index 2024 tentang penggunaan artificial intelligence (AI). Laporan menunjukkan persentase knowledge workers di Indonesia yang menggunakan generative AI serta pemimpin di Indonesia yang mengadopsi AI agar tetap kompetitif dibandingkan data Asia Pasifik dan global. Hal ini mencerminkan minat yang kuat di Indonesia untuk memanfaatkan teknologi AI guna menghasilkan…
-
4 Langkah Perusahaan Latih Wellbeing Leader
Idealnya, perusahaan perlu memberikan program learning and development kepada karyawan, salah satunya pelatihan wellbeing leader. Pelatihan ini mengasah keterampilan manajer lini atau pemimpin tim untuk mengelola karyawan. Di dalam organisasi, pemimpin berperan penting membangun dan memelihara budaya wellbeing. Ketika pemimpin berfokus pada kesejahteraan karyawan, karyawan pun akan menunjukkan peningkatan produktivitas, begitu pula sebaliknya. Namun, bagaimana…
-
Job Scam: Contoh & Lepas Dari Penipuan
Jika jobseeker tidak memperhatikan dengan saksama, job scam akan terlihat seperti job ads pada umumnya. Bahkan penipu dapat mengunggahnya di platform pencarian kerja dan media sosial. Sekilas, iklan lowongan pekerjaan terlihat meyakinkan tetapi mereka tidak ingin memberikan pekerjaan kepada jobseeker. Melainkan mengambil uang atau data pribadi pencari kerja. Bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan, hati-hati…
-
Alasan Perekrut Harus Memperbarui Job Description
Tim HR atau perekrut perlu memperbarui job description agar memperoleh kandidat tepat, sehingga ia bertahan dan berkontribusi kepada perusahaan Anda. Namun, yang terjadi justru sebaliknya, yakni job description tidak akurat. Menurut Susie Thomson, Chief Operating Officer Matrix, perusahaan solusi manajemen tenaga kerja, pembuatan deskripsi pekerjaan tidak akurat memicu kesenjangan antara harapan dan kenyataan dalam proses…
-
3 Jenis Potongan Gaji Karyawan
Beberapa minggu ini, warganet di media sosial maupun orang-orang di sekitar kita membicarakan potongan gaji karyawan. Khususnya, potongan yang menyangkut tabungan perumahan rakyat (Tapera) sebesar 3% dari gaji. Sebelum rencana pemotongan Tapera, gaji karyawan sudah terpotong untuk jaminan sosial yang ditanggung oleh perusahaan dan karyawan. Apa saja potongan tersebut? Berikut ini informasi tentang potongan gaji…
-
HR Asia Best Companies To Work For In Asia 2024 Untuk Indonesia
HR Asia kembali menggelar HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2024 untuk perusahaan di Indonesia. Perusahaan tersebut berkomitmen untuk mengembangkan kehidupan yang dinamis dan beragam lingkungan tempat kerja. Tahun ini, terdapat 70 perusahaan yang mendapatkan pengakuan praktik SDM terbaik. Dengan tema The Definitive Z Choice, pemenang mencerminkan tantangan dan peluang yang diwakili…
-
5 Tips Hire Bagi Industri Hospitality
Apakah Anda memiliki tips hire bagi industri hospitality? Jika ya, apakah kiat tersebut dapat diimplementasikan di industri lain? Industri hospitality merupakan sektor bisnis dengan payung luas. Hal ini mencakup semua kegiatan ekonomi dan bisnis yang bergantung pada perjalanan dan pariwisata. Misalnya, bisnis yang berfokus pada perhotelan memungkinkan berkontribusi langsung pada area pariwisata dan transportasi. Kontribusi…
-
Apa Skill Bahasa Asing Diperlukan Oleh Bisnis?
Apa skill bahasa asing oleh diperlukan bisnis? Jawabannya adalah YA. Di dunia global dan saling terhubung ini, keterampilan bahasa asing tidak dapat disepelekan oleh pencari kerja. Keterampilan teknis sesuai pekerjaan pun tidaklah cukup. Anda perlu menginvestasikan waktu untuk mempelajari bahasa asing agar memperluas peluang karier di masa mendatang. Bahkan skill bahasa asing memungkinkan Anda memasuki…
-
HR Khawatir CV Pelamar Dibuat AI? Ini Solusi Mengenalinya
Apakah HR khawatir CV pelamar dibuat AI? Harus diakui bahwa kehadiran artificial intelligence (AI) generatif mengubah lanskap di lingkungan kerja. Tak sedikit pekerjaan yang terbantu dengan pemanfaatan AI. Bahkan pelamar kerja pun menggunakan AI untuk membuat curriculum vitae (CV). Memang, hal itu sah-sah saja. Namun, pelamar melebih-lebihkan kalimat di dalam CV yang tidak sesuai dengan…
Got any book recommendations?